» Детектор лжи

Экспертизы на полиграфе (Детектор лжи)detektor

Проверка на супружескую неверность (измену) — Полиграф (Детектор лжи)

Проверка на супружескую неверность  на детекторе лжи

Если вы оказались в сложной ситуации, когда возникает подозрение и недоверие к своей второй половинке. Если отношения зашли в тупик и нужно найти компромисс, то вам поможет Департамент Судебных Экспертиз и наша услуга – проверка на измену при помощи полиграфа.

Данное исследование позволит

  • Наличие факта измены
  • Обстоятельства и мотивы измены
  • Опровергнуть измену супруга/супруги

Психофизиологическое исследование состоит из предтестовой беседы и самого тестирования на полиграфе.

Этапы проведения проверки

  • Звоните в Департамент Судебных Экспертиз
  • Записываетесь
  • Приходите в наш офис, где заключается договор и 100% оплата предоставляемой услуги
  • Тестирование на детекторе лжи (параллельно ведется видеозапись тестирования)
  • По окончанию выдается заключение

Запрещается – присутствие второй половинки на тестировании, в целях точности результатов.

Гарантия точности 98-100%!

С нами работают профессиональные полиграфологи и психологи. Конфиденциальность и точность вам обеспечена. Чтобы более подробно узнать об этом исследовании, позвоните нашему консультанту и получите бесплатную консультацию.

Детектор лжи в помощь бизнесу

Детектор лжи для юридических лиц.

В последнее время растет тенденция внедрения полиграфа в жизнедеятельность различных предприятий. Детектор лжи применяют при поступлении сотрудника на службу, в случае спорных и конфликтных ситуаций. Пока эта услуга представлена на рынке недостаточно широко, но существует ряд лабораторий, имеющих в наличии аппаратуру, для проведения подобных тестов.

Департамент Судебных экспертиз предоставляет услугу по проведению психофизиологического исследования с помощью полиграфа (детектора лжи) для юридических лиц.

Специфика работы полиграфа в том, что прибор работает напрямую с памятью человека. Он фиксирует одновременно психическое и физиологическое состояние тестируемого. Обмануть детектор лжи практически не возможно, а получить интересующую информацию вполне реально.

Департамент Судебных экспертиз рекомендует использовать полиграф:

При проведении внутреннего расследования, для выявления реальных виновников.

При необоснованных обвинениях, что бы снять с себя все подозрения.

При приеме на работу новых сотрудников проводить скрининг на детекторе лжи. Что бы иметь более ясное представление о кандидатах, и подобрать нужных для компании специалистов.

Для проведения плановых проверок, в качестве предупреждающей меры.

Для страховых компаний, перед заключением договора. Например, выяснить, не болен ли клиент смертельным заболеванием. Или не планируется ли факт мошенничества с помощью дорожно-транспортного происшествия.

Использование полиграфа – абсолютно законное действие. Для дополнительной безопасности, можно включить пункт о прохождении проверки на детекторе лжи в трудовой договор.

Плановые проверки персонала на полиграфе

Наряду с проверками персонала поступающего на работу, используются также плановые проверки уже работающего персонала. Работодатели всегда хотят быть уверенными в своей команде и в том, что их окружают люди, на которых можно положиться не просто в трудную минуту, но  и в повседневной деятельности. Тем не менее, как показывает статистика около 45-48% служащих периодически или закономерно совершают противоправные действия. Этим могут быть получение взяток или откатов, работа на себя, обман начальства или банальное воровство.

Работодатели, которые хотят быть уверенными в надежности своих подчиненных, и прибегают к использованию плановых проверок. По результатам проведенных исследований, проведение внезапных проверок на полиграфе для сотрудников, снижает количество правонарушений и использования рабочего положения на 40% с ростом общей производительности труда.

Что позволяют выявить плановые проверки сотрудников?

При проведении проверки на полиграфе удается установить следующие факты:

— махинации сотрудников, наносящие финансовый вред компании;

— факты принятия взяток и получения откатов;

— наркотическая, либо другая опасная зависимость сотрудников;

— работа с конкурентными фирмами;

— использование рабочего положения для собственной выгоды.

— факты махинаций с документами: подделка подписей других данных;

— заранее узнать о желании сотрудника уволиться из компании;

— иные вопросы беспокоящие начальство.

Своевременное уличение сотрудников в махинациях позволяет не только защитить финансовую безопасность компании, но и провести своевременное внутреннее расследование, которое предотвратит вмешательство правоохранительных органов и общую огласку.

Не зря в России всегда говорили – «Доверяй, но проверяй». Плановые проверки персонала уже давно стали неотъемлемой необходимостью времени.

Департамент Судебных Экспертиз уже долгое время занимается проведение различного рода поверок персонала. Наши специалисты работают с использованием современных методик и новейшего оборудования, которые позволяют получить точные результаты в кротчайшие сроки. Наши эксперты имеют все необходимые лицензии и разрешения для работы на полиграфе и проведения тестов.

По всем вопросам проведения плановых проверок персонала Вы можете обратиться по одному из контактных номеров телефона или через сайт.

Проверка нового персонала

Проверка нового персонала на полиграфе

Служебные расследования

Служебные расследования на полиграфе

Защита чести и достоинства

Защита чести и достоинства

 Выявление супружеской неверности

Выявление супружеской неверности

Измены